Executive Search - Florian Brach
 
 
 

Executive Search

Auch im Zeitalter der Digitalisierung gilt nach wie vor: Ob ein Unternehmen erfolgreich ist oder nicht, wird in erster Linie durch die Fähigkeiten und die Leistungen seiner Mitarbeiter bestimmt. Spitzenkräfte verschaffen Unternehmen den entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb, Fehlbesetzungen dagegen können Organisationen nachhaltig schaden.

Warum Executive Search?
Executive Search ist eine beratungsintensive Dienstleistung, die einen hohen Arbeitsaufwand beinhaltet und ein hohes Maß an Erfahrung und Fingerspitzengefühl voraussetzt. Anders als bei der makelnden Personalvermittlung steht hinter Executive Search nicht das "Prinzip Zufall", sondern ein aufwändiger, höchst anspruchsvoller Suchprozess, mit dem eine optimale Besetzung der Position sichergestellt wird.

Die Mission
Meine Mission ist die bestmögliche Besetzung von erfolgsrelevanten Führungspositionen, um damit den langfristigen Unternehmenserfolg meiner Auftraggeber sicherzustellen!

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