FLORIAN BRACH

Seit zwei Jahrzehnten arbeite ich an der Schnittstelle zwischen Unternehmensstrategie, Führung und Talentmanagement. Durch meine Tätigkeit im Executive Search habe ich über 30.000 Lebensläufe geprüft, mehr als 5.000 Vorstellungsgespräche geführt und über 300 erfolgskritische Führungspositionen in Deutschland und den USA besetzt.

Im Rahmen des CEO 2028 Mentoring helfe ich Führungskräften, ihre Positionierung zu schärfen, ihre Wirkung zu steigern und starke Teams aufzubauen, um sich für entscheidende Rollen innerhalb und außerhalb ihrer Organisation zu empfehlen.

Als Trusted Advisor begleite ich CEOs, Aufsichtsräte und Senior Executives weit über die reine Suche hinaus, wenn Führung zur entscheidenden Stellschraube für eine geschäftliche Herausforderung wird.

Das umfasst externe Talentgewinnung, Nachfolgeplanung, Teamneuausrichtung und das Entdecken bislang unterschätzter Leistungsträger, häufig grenzüberschreitend zwischen deutschen und US-Gesellschaften.

Um dies schneller, klarer und effektiver zu gestalten, habe ich AXXSIS entwickelt. AXXSIS ist eine Talent-Intelligence-Plattform, die die Passgenauigkeit von Führungskräften anhand realer Kontexte bewertet - nicht anhand von Schlagwörtern oder früherer Titel.

AXXSIS verbindet Entscheidungsträger direkt mit ausgewählten Führungskräften sowie aufstrebenden Talenten und ermöglicht so eine präzise Besetzung kritischer Positionen, ohne auf veraltete Rekrutierungsmodelle zurückgreifen zu müssen.

Mit dieser Kombination von Erfahrung und Technologie ersetze ich Spekulation durch Präzision und verschaffe meinen Kunden und Mentoring-Teilnehmern einen wesentlichen strategischen Vorteil im Wettbewerb.